自2023年“五个一”谈心谈话实践活动开展以来,皖能马鞍山公司围绕“三心”狠抓落实,以“真心”换“真心”,用“行动”换“笑容”,稳步推动我为群众办实事走深走实。截至目前,公司“五个一、三清单”已完成4项“我为职工办实事”、5项“我为基层减负担”、6项“我为群众做榜样”项目。
坚守“初心”,把实事办“稳”
公司根据“五个一、三清单”中“13+7+6”条项目内容,紧紧围绕办实事的工作目标,全力推动减负担、办实事、做榜样工作。建立“一月一调度、一月一通报”工作机制,落实主要领导亲自抓、分管领导具体抓、责任部门细落实,定期召开“五个一”强基行动调度会,汇报目标任务进展情况,实行清单式管理,切实推动工作时时在路上、事事有回音。
坚定“信心”,把实事办“好”
公司坚持抓办事抓发展抓民心,实行挂图作战,做到月度有进展、季度有突破,加快推进物资管理中心办公楼整体修缮装修、修旧利废加大设备治理、职工培养人才选拔等工作,完成了集控休息室全面升级装修、电脑更新换代、职工疗休养活动、多项制度修订、“党建+”特色活动等,实现了酷暑送“清凉”、增强职工幸福感、提升工作效率的良好效果。
坚持“真心”,把实事办“准”
公司结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作,列出三条主题教育办实事项目,牢牢发挥党支部战斗堡垒作用,切实推动相关部门付诸实际行动,按照“谁主管谁负责”原则,主动领取任务,建立并更新每月办实事清单,着力提升工作实效。自主题教育开展以来,三项办实事工作已全部完成,并保持长期深化推进。(刘晶)
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